herCAREER empfiehlt diese Bücher rund um die Themen weibliche Karriere, Finanzen, Gender Equality, Unternehmertum und vielem mehr. In den Author-MeetUps auf der jährlichen herCAREER Expo am 17. und 18. Oktober 2024 – Tickets gibt’s hier – stellen ausgewählte Autor:innen ihre Bücher live im Gespräch vor.
Ausgewählte Buchvorstellungen von der Expo gibt es auch in unserem Podcast herCAREER Voice – zum Beispiel bei Spotify oder Apple.
Weitere Buchemepfehlungen findest Du hier.
Tipp: Du kannst die vorgestellten Bücher bei herCAREER gewinnen. Folge dazu den Socia-Media-Kanälen von herCAREER auf LinkedIn Instagram und Threads oder abonniert den herCAREER-Newsletter, um kein Gewinnspiel zu verpassen. Viel Glück!
Frauen des Jahres
Lernen von den Besten
von herCAREER (Herausgeberin) und Kristina Appel (Autorin 2024/25)
Ob Fach- oder Führungskraft, Unternehmerin oder Wissenschaftlerin: Das Jahrbuch stellt herausragende Frauen des Jahres und Mentorinnen vor, die mit konstruktiven Ideen, modernem Führungsstil und viel Leidenschaft ihr Berufsleben gestalten. Hol‘ dir Ratschläge, knüpfe Kontakte und finde deine Mentorin
Im herCAREER Podcast
Entscheidungen, die den Unterschied machen
Frauen und Alkohol.
Wie sie trinken, warum sie trinken und was sie gewinnen, wenn sie damit aufhören
Nathalie Stüben und Prof. Dr. Falk Kiefer
Alkohol zu trinken, ist für Frauen mittlerweile selbstverständlich. Sie tun es, um zu feiern, dazuzugehören, sich kultiviert zu fühlen. Aber auch, um Sorgen und Ängste zu bewältigen. Trinkmuster, die für ältere Generationen undenkbar gewesen wären, sind heute gesellschaftlich akzeptiert. Das hat fatale Folgen.
Die ehemals selbst betroffene Journalistin Nathalie Stüben und der renommierte Suchtmediziner Prof. Dr. Falk Kiefer erklären, warum und wie Frauen Alkohol trinken und wie sich das auf ihre Lebensbereiche auswirken kann. Und sie zeigen Möglichkeiten auf, damit aufzuhören.
Am Ende der gewohnten Ordnung
Warum wir Macht neu denken müssen | Eine kritische Analyse deutscher und internationaler Macht-Politik
Klima-Krise, Krieg, Rechtspopulismus – die politischen Herausforderungen auf nationaler und internationaler Ebene sind so zahlreich, dass konstruktive Lösungen aus dem Blick geraten. Um Lösungen für die multiplen Krisen zu finden, so Politikwissenschaftlerin Sophie Pornschlegel, braucht es vor allem eines: ein neues Verständnis von Macht. Um die Schwächen der derzeitigen Macht-Strukturen anzugehen, bedarf es eines radikalen Umdenkens, so Pornschlegel, die als politische Analystin in Brüssel seit Jahren eine gefragte Expertin zum Thema internationale Ordnungen und Macht-Politik ist.
Bei herCAREER im Interview
„Wir müssen uns alle fragen: Was will ich mit meiner Macht erreichen?“
Im herCAREER Podcast
Warum wir Macht neu denken müssen
Triff Sophie Pornschlegel beim Authors-MeetUp auf der herCAREER Expo 2024 – Tickets
Rita Süssmuth
Rita Süssmuth erhebt mit 87 Jahren noch einmal die Stimme. Es wird, wie sie sagt, das letzte Mal sein. Angesichts der aktuellen Krisen und Kriege, des Rechtsrucks, des zunehmenden Fremdenhasses und des Zauderns der Politik plädiert sie in „Über Mut“ dafür, entschieden die Realitäten dieser Tage zu benennen. Es ist der persönliche Rückblick einer der markantesten und beliebtesten Politikerinnen Deutschlands und ein Plädoyer für mutige, visionäre Entscheidungen. Sie beschreibt, was uns heute starkmachen kann, wie wir auf dem Weg nach vorne durchhalten und wann es loszulassen gilt.
Die fünf besten amerikanischen Orchester hatten jahrzehntelang einen Frauenanteil von insgesamt 5 Prozent. Beim Vorspielen vor den Jurys fielen die Kandidatinnen regelmäßig durch. Offenbar sind Frauen die schlechteren Musiker. Oder doch nicht? Als eine der Jurys nicht mehr sehen konnte, ob ein Mann oder eine Frau spielte, stieg die Quote plötzlich steil an. Alles, was es dazu brauchte, war ein Vorhang.
Bei der Einstellung, bei der Beförderung, beim Gehalt – überall werden Frauen massiv benachteiligt. Die Harvard-Professorin Iris Bohnet zeigt in ihrem brillanten Buch What works, dass die Ursache dafür oft verzerrte Wahrnehmungen sind, die unsere Entscheidungen auch dann beeinflussen, wenn wir fest glauben, dass wir ganz objektiv sind. So wie die Jury überzeugt war, dass sie lediglich die musikalische Leistung bewertet. Die Antwort auf dieses Dilemma liegt nicht in der Anpassung der Frauen an männliche Verhaltensmuster oder im Appell an unsere Objektivität. Wir können unsere Wahrnehmung nicht überlisten. Aber wir können die Spielregeln ändern.
At the herCAREER Academy
What Works: How you can contribute to a system of equal opportunities in the workplace
Die Corona-Krise wirkte wie ein Vergrößerungsglas für soziale Ungleichheiten, sie hat uns aber auch die Kraft von Staat und Gesellschaft gezeigt. Dieses Buch zeigt notwendige Reformen und ihre Machbarkeit ganz konkret auf und ist ein Plädoyer für ein Denken, das Deutschland nicht weiter spaltet. Denn eine angemessene medizinische Versorgung, eine auskömmliche Rente, eine menschenwürdige Pflege, eine bessere Absicherung von Selbstständigen und ein Aufwachsen ohne Armut und Mangel für jedes Kind sind keine naiven Utopien, sondern realistische Ziele, die in anderen Ländern zum Teil schon erfolgreich umgesetzt wurden.
Triff Verena Bentele beim Authors-MeetUp auf der herCAREER Expo 2024 – Tickets
Als Geschäftsführerin der Tafel Deutschland erzählt Sirkka Jendis, wie Armut im Alltag ausgrenzt, einschränkt und stigmatisiert. Sie leitet konkrete Forderungen an die Politik ab, mit denen die systemischen Ursachen von struktureller Armut bekämpft werden können.
Und sie spricht uns alle an: Es braucht Menschen, die hinschauen, sich verbünden und gemeinsam dafür sorgen, dass niemand ausgeschlossen und benachteiligt wird. Ihr Buch ist ein eindrückliches Plädoyer: für ein neues Menschenbild, eine wirksame Armutsbekämpfung und eine mutige Zivilgesellschaft.
Bei herCAREER im Interview
„Wir müssen erkennen, dass Armut kein individuelles Schicksal ist, sondern ein systemisches Problem“
Triff Sirkka Jendis beim Authors-MeetUp auf der herCAREER Expo 2024 – Tickets
Ulrike Folkerts
Von der verhassten Tanzstunde im Rock über den Versuch, so wie alle für den tollen Typen zu schwärmen, vom Sexismus in der Schauspielbranche über das private und das öffentliche Outing, vom Festgelegt-Werden auf die Tatort-Figur bis zur Frage, wer denn die Drehbücher für Frauenfiguren schreibt: Offenherzig, direkt und humorvoll erzählt Ulrike Folkerts von ihrem Kampf gegen innere und gegen äußere Widerstände.
Jana Ringwald ist Deutschlands profilierteste Cyberstaatsanwältin. Ihr Job dreht sich um Daten, Kryptowährungen und Cyberattacken. Eine Welt, in der die Täter den Strafverfolgungsbehörden immer öfter einen Schritt voraus sind. Das Problem: Der Cyberraum lässt kaum Zeit, mit dem technischen Fortschritt Schritt zu halten. Die Täter sind oft innovative Experten, die gleichzeitig den digitalen Fortschritt mit vorantreiben. Jana Ringwald zeigt deshalb, wie heute eine innovative und erfolgversprechende Strafverfolgung aussehen kann. Bei der sich trotz disruptiver Innovation alles um den Menschen dreht.
Bei herCAREER im Interview
„Wo Menschen sind, werden Fehler gemacht. Und Cybercrime lebt von Fehlern.“
Triff Jana Ringwald beim Authors-MeetUp auf der herCAREER Expo 2024 – Tickets
Selten war die Zukunft mit so vielen und großen Unsicherheiten behaftet wie heute. Aber: „Der Mensch ist das das Wesen, das die Fähigkeit hat, sich die Zukunft so detailliert vorzustellen, dass es sie erschaffen kann“, schreibt Florence Gaub. Sie zeigt mit Beispielen aus Neurowissenschaften, Psychologie, Philosophie und der Geschichte, wie der Mensch die »Zukunft« imaginiert, konstruiert und real erschafft..
Wir können Zukunft – Meine Impulse zu Führung, Wandel und Vielfalt
Vera Schneevoigt ist überzeugt, dass wir eine gute Zukunft haben, wenn jede und jeder mit anpackt. Machen statt Meckern, Lernen statt Lamentieren, Offenheit statt Opposition lautet das Credo der Technologieexpertin. In ihrem Buch berichtet sie unterhaltsam und profund über ihre Erfahrungen im Berufs- und Privatleben. Sie zeigt, wie man mit Neugier, Mut und klarer Haltung die richtigen Entscheidungen treffen und zu ihnen stehen kann. Und bietet so wertvolle Impulse für die Zukunft unserer Gesellschaft.
Musterbruch – Überraschende Lösungen für wirkliche Gleichberechtigung
Patricia Cammarata
mit Illustrationen von Teresa Holtmann (@frolleinmotte_illustration)
Wer heute gleichberechtigt leben will, kann nicht auf die Politik von morgen warten. Doch wie geht das, aus eingefahrenen Geschlechtermustern in Partnerschaft, Sorge- und Erwerbsarbeit ausbrechen? Die Autorin des SPIEGEL-Bestsellers »Raus aus der Mental Load Falle« und Diplompsychologin Patricia Cammarata gibt den sprichwörtlichen Vorschlaghammer in die Hand, um neue Wege zu ebnen. Alltagstaugliche Ideen vermitteln, wie man Verbündete findet, hartnäckige Stereotype entlarvt, Haushaltsaufgaben gerecht verteilt, richtig kommuniziert, gleich wenig arbeitet und gegen den Strich denkt.
Bei herCAREER im Interview
„Gelebte Gleichberechtigung ist kontinuierliche Arbeit”
Triff Patricia Cammarata beim Authors-MeetUp auf der herCAREER Expo 2024 – Tickets
Klassismus überwinden: Wege in eine sozial gerechte Gesellschaft
Die Armutsquote in Deutschland ist auf einem neuen Höchststand und angesichts der steigenden Lebensmittelpreise, überfüllten Tafeln und des Mangels an bezahlbarem Wohnraum zeigt sich die Klassengesellschaft wie unter einem Brennglas. Eine sozial gerechte Gesellschaft lässt sich nur dann verwirklichen, wenn neben Klassismus auch andere Machtverhältnisse in den Blick genommen, wenn intersektionale Brücken geschlagen und Bündnisse geschmiedet werden. Francis Seeck zeigt anhand einzelner Gruppen, Initiativen und Bewegungen, die bewusst antiklassistisch handeln, wie das gelingen kann.
Triff Prof. Dr. Francis Seeck beim Authors-MeetUp auf der herCAREER Expo 2024 – Tickets
Raus aus der AUTOkratie – rein in die Mobilität von morgen!
Mobilitätsexpertin und Bestseller-Autorin Katja Diehl geht es um die Hürden der Verkehrswende auf gesellschaftlicher und systemischer Ebene. Warum geschieht nichts? Warum verharren wir im Stillstand, obwohl das Wissen um eine zukunftsgerechte Mobilität uns allen zur Verfügung steht?
Welche Stellschrauben sind rostig – gesellschaftlich wie politisch? Welche Rolle spielen Industrie und Medien? Was hat die Wissenschaft zu sagen und welche rechtlichen Hindernisse gilt es zu überwinden? Katja Diehl spricht mit zahlreichen Expert*innen, aber auch mit Gestalter*innen, die die Transformation bereits voranbringen. So zeigt sie, wie aus den Visionen von Mobilität eine liebenswerte Welt werden kann.
Wie wir uns Rassismus beibringen
Eine Analyse deutscher Debatten
Die Journalistin und Politikwissenschaftlerin Gilda Sahebi zeigt in ihrer klaren Analyse: Wir alle denken rassistisch. Mit Extremismus hat das nichts zu tun. Sondern es ist Konsequenz politischer und gesellschaftlicher Strukturen, die unser Denken und unser Handeln formen. Wo Mehrheits- und Minderheitsgesellschaften aufeinandertreffen, bilden sich fast zwangsläufig rassistische Denkmuster und Strukturen – außer man steuert bewusst dagegen.
Bei herCAREER im Interview
„Jede Form der Diskriminierung beruht auf einem falschen Narrativ“
Triff Gilda Sahebi beim Authors-MeetUp auf der herCAREER Expo 2024 – Tickets
Revolution der Verbundenheit – Wie weibliche Solidarität die Gesellschaft verändert
Dr. Franziska Schutzbach zeigt anhand fesselnder Beispiele aus Vergangenheit und Gegenwart, wie Frauen trotz Spaltung und Differenz durch ihre Beziehungen Revolutionen ermöglicht haben. Wie sie patriarchale Strukturen in Alltag und Politik lockerten, weil sie sich verbündeten. Sie beschreibt, was möglich ist, wenn Frauen sich an anderen Frauen orientieren. Sie zeigt aber auch, wie schwer das ist. Denn die Spaltung der Frauen ist eine der Grundlagen patriarchaler Macht. Einigkeit und Harmonie sind keine Selbstverständlichkeit unter Frauen. Auch diesen Herausforderungen geht das Buch auf den Grund.
Triff Dr. Franziska Schutzbach beim Authors-MeetUp auf der herCAREER Expo 2024 – Tickets
Moral AI
And How We Get There
Jana Schaich Borg, Walter Sinnot-Armstrong, Vincent Conitzer
Can computers understand morality? And what can we do to make AI safe and fair? World-renowned researchers in moral psychology, philosophy, and AI – Jana Schaich Borg, Walter Sinnott-Armstrong and Vincent Conitzer – evaluate the opportunities and threats. They lay out recent advances in the field, dismantling misleading arguments. Instead, they examine the moral concerns of AI programs, from racial equity to personal privacy and fake news. Ultimately, they argue that artificial intelligence can be built and used ethically, but not without careful reflection of our own values and goals.
At the herCAREER Academy
Moral AI – How do we get there and how can you get involved?
Bei herCAREER im Interview
Wie KI uns lehrt, unsere eigene Moral zu überdenken
BeHauptet
Als Muslimin zwischen Sicherheit und Freiheit
Ayla Işik ist ein Pseudonym. In ihrem Buch BeHauptet beschreibt sie ihren Weg aus strengdenkenden Strukturen hin zu einem selbstbestimmten Leben. Ihr Anliegen ist es, Menschen ein Gefühl für die Wichtigkeit eines authentischen und werteorientierten Lebens zu vermitteln. Das Buch macht einerseits die innere Zerrissenheit muslimischer Frauen in Deutschland deutlich, andererseits möchte es erklären, versöhnen und Mut machen. Es ist kein Buch über das Kopftuch und doch spielt es eine große Rolle, denn oft fangen die Probleme genau dann an, wenn es als Symbol der inneren Befreiung abgelegt wird.
Triff Ayla Işik beim Authors-MeetUp auf der herCAREER Expo 2024 – Tickets
»Er hat dich noch nicht mal angefasst!«
von Franziska Saxler
Ein anzüglicher Witz, ein Kompliment, eine Einladung zum Essen – wo beginnt im beruflichen Alltag sexualisierendes, grenzverletzendes oder machtmissbräuchliches Verhalten? Was können Arbeitgeber:innen tun, um Belästigung vorzubeugen? Franziska Saxler hat selbst Erfahrungen mit struktureller Gewalt gemacht: an der Universität als Promovierende in der Psychologie. Daraufhin hat sie mit anderen Betroffenen #metooscience gegründet und eine neue Doktorarbeit begonnen. Thema: sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz. In ihrem Buch beleuchtet sie die Macht- und Diskriminierungsstrukturen im Arbeitsleben und ermöglicht Betroffenen, Machtmissbrauch zu erkennen und Schritte zur Heilung zu unternehmen.
Bei herCAREER im Interview
„Je diskriminierender die Machtstrukturen sind, desto mehr Belästigung ist möglich“
Triff Franziska Saxler beim Authors-MeetUp auf der herCAREER Expo 2024 – Tickets
Macht Sprache
von Lucy Gasser & Anna von Rath
Dass es einen sprachlichen Wandel für eine gerechtere Gesellschaft braucht, darüber sind sich viele mittlerweile einig. Aber wie genau kann dieser aussehen? Und wie kann es uns gelingen, uns so sensibel und diskriminierungsarm wie möglich auszudrücken?
Anna von Rath und Lucy Gasser schaffen in ihrem Manifest Macht Sprache ein Bewusstsein für die vielen Stolpersteine im Sprechen, sowohl im Privaten als auch in öffentlichen Debatten, und hinterfragen die Privilegien von Menschen, die den Sprachwandel als unnötig abtun. Anhand eingängiger Beispiele regen sie zur Neuaushandlung des sprachlichen Miteinanders an – wobei auch Pragmatismus erlaubt ist. Ein Buch, das uns alle betrifft und das den Blick weitet für die Quellen von Unrecht und Diskriminierung. Die Autorinnen bieten konstruktive Reflexionsanstöße und Vorschläge, damit wir weiter miteinander sprechen können – ohne Angst davor, uns falsch auszudrücken und unser Gegenüber vor den Kopf zu stoßen.
Empathie und Widerstand
Kristina Lunz
Gerade in krisenhaften Zeiten ist es wichtig, einen klaren moralischen Kompass zu haben, seine Werte zu kennen und auch zu ihnen zu stehen. Die feministische Aktivistin und politische Influencerin Kristina Lunz ist überzeugt: Empathie und Widerstand sind hilfreiche Hebel, um seine Haltung zu finden, Menschlichkeit zu zeigen und Wandel zu gestalten. Was zunächst nach einem Gegensatzpaar klingt, passt perfekt in die schwierige Zeit und ist der Schlüssel für sozialen, kulturellen, politischen Fortschritt.
Basierend auf persönlichen Eindrücken, Erfahrungen und Gedanken zeigt Kristina, wie wir auf eine gerechtere Welt hinwirken und was jede:r einzelne dafür tun kann. Sie erklärt, wie man für sich selbst eine politische Haltung entwickelt und dieser auch bei Gegenwind treu bleibt – gleichzeitig aber offen ist, bei überzeugenden Argumenten seine Haltung anzupassen. Denn alles andere wäre nicht wertebasiert, sondern reine Ideologie.
So wollte ich mein Kind nicht zur Welt bringen!
Was Frauen für eine selbstbestimmte Geburt wissen müssen
Die Geburtshilfe steckt in einer Krise. Nahezu die Hälfte der Gebärenden macht belastende Erfahrungen im Kreißsaal: Eingriffe werden über ihren Kopf hinweg entschieden, sie erleben psychische und physische Gewalt, Vernachlässigung und Fremdbestimmung – und werden danach mit diesem Erlebnis alleingelassen. Wie können Schwangere sich schützen und Betroffene das Geschehene verarbeiten? Lena Högemann hat selbst eine traumatische Geburtserfahrung gemacht. Sie erklärt, was sich in der Geburtshilfe ändern muss, und verbindet Berichte Betroffener mit Tipps für Eltern und die, die Eltern werden wollen.
Beim herCAREER Podcast
Geburt ohne Gewalt
Unfiltered. Social Media und unser Körperbild
Wie wir zu Körperakzeptanz und einer gesunden Selbstwahrnehmung finden
Mehr als zwei Drittel der Frauen in der westlichen Welt sind unzufrieden mit ihrem Körper. Die permanente Bewertung der eigenen Figur haben für viele Betroffene fatale Auswirkungen auf Essverhalten, Stimmung und mentale Gesundheit. Wie entstehen Essstörungen und welche Rolle spielen dabei die Gesellschaft und jeder Einzelne? Welchen Einfluss haben die sozialen Medien und das soziale Umfeld? Dr. Julia Tanck kombiniert als Expertin wissenschaftliche Erkenntnisse mit ihren Praxiserfahrungen als Psychotherapeutin.
Bei der herCAREER Academy
Abseits des Perfektionismus für mehr Körperakzeptanz: Wege zur Überwindung von Diätkultur, Bodyshaming und Weight Stigma im Zeitalter von Social Media
Wie viel
Was wir mit Geld machen und was Geld mit uns macht
Geld ist nicht alles? Aber Geld ist ziemlich viel: Macht, Status, Lebensgrundlage. Und Grund für viele Gefühle: Scham, Neid, Eifersucht. Aber auch Sicherheit, Glück, Freiheit. Was macht Geld mit uns, und was machen wir mit Geld?
Mareice Kaiser erzählt ihre eigene Geldgeschichte und trifft Menschen, mit denen sie über Geld spricht. Vom Pfandflaschensammler bis zum Multi-Millionär stellt sie ihnen Fragen: Wie viel Geld ist genug? Wie könnte Geld gerechter verteilt sein? Es geht um Armut und Reichtum, um Kälte und Wärme, um Erfolg und Not, um Macht und Machtlosigkeit – und um das Dazwischen.
Bei herCAREER im Interview
„Alle Menschen mit Geld und Privilegien können etwas für mehr Verteilungsgerechtigkeit tun“
Triff Mareice Kaiser beim Authors-MeetUp auf der herCAREER Expo 2024 – Tickets
Ostbewusstsein
Was die Nachwendegeneration über die Deutsche Einheit verrät
Valerie Schönian kam Ende September 1990 in Sachsen-Anhalt zur Welt – wenige Tage vor der Wiedervereinigung. Sie wurde geboren in einem Staat, der kurz darauf nicht mehr existierte. Lange dachte sie, Ost und West spielen keine Rolle mehr. 2020 feiert Deutschland 30 Jahre Wiedervereinigung, doch je länger die Mauer gefallen ist, desto ostdeutscher fühlt sie sich. Woher kommt das neue Ost-Bewusstsein und warum halten sich alte Klischees so hartnäckig? Um Antworten zu finden, sprach Valerie Schönian mit Soziologen, Politikern und Vertretern ihrer und älterer Generationen aus West und Ost.
Bei herCAREER im Interview
„Ich will für einen offenen, friedlichen und progressiven Osten streiten”
Triff Valerie Schönian beim Authors-MeetUp auf der herCAREER Expo 2024 – Tickets
Ungleich behandelt – Warum unser Gesundheitssystem die meisten Menschen diskriminiert
Die gesellschaftliche Diskriminierung und Ungleichbehandlung von Frauen, People of Color, Menschen mit Behinderungen, queeren Personen und armen Menschen setzt sich in unserem Gesundheitssystem fort. Es kommt zu Fehldiagnosen oder Vernachlässigung, was sogar tödlich enden kann, ganz zu schweigen vom zwischenmenschlichen Umgang und Übergriffigkeiten. Ärzt*in und Feminist*in Sabina Schwachenwalde nimmt die Medizin kritisch in den Blick und liefert die Erklärung, wie strukturelle Benachteiligungen in unserem Gesundheitssystem verankert sind.
Bei der herCAREER Academy
Diskriminierung in der Medizin: Warum Diversity nicht die Lösung ist
Bei herCAREER im Interview
“Das Machtgefälle zwischen Ärzt:in und Patient:in ist sehr groß”
Söhne großziehen als Feministin. – Ein Streitgespräch mit mir selbst
Shila Behjat
Ihren Feminismus hat die Journalistin und Moderatorin Shila Behjat durch unzählige Erfahrungen erlernt und sie kämpft für eine Welt, in der Männer nicht länger das Maß aller Dinge sind. Nun ist sie Mutter zweier Söhne, die so manches Rollenmuster ins Wanken bringen. Anhand alltäglicher Situationen erzählt Behjat, wie das Leben mit heranwachsenden Jungs ihre feministische Haltung verändert hat – und verortet ihre Erfahrungen und Gedanken in den aktuellen Debatten über Gleichberechtigung, die nicht nur Eltern, sondern die ganze Gesellschaft angehen.
Bei herCAREER im Interview
„Es ist wichtig, nicht alles als männlich oder weiblich zu betrachten, sondern jeden Menschen in seiner Einzigartigkeit zu sehen“
Triff Shila Behjat beim Authors-MeetUp auf der herCAREER Expo 2024 – Tickets
Christina Wessely
Seit der Geburt ihres Sohnes fühlt sie sich verloren, radikal fremdbestimmt und abgeschnitten von der Welt und ihrem alten Leben. Das winzige Kind ein Fremder, den zu lieben ihr kaum gelingen will. Warum scheint plötzlich all das, wovon sie – als Wissenschaftlerin, als Feministin, als Frau – überzeugt war, nicht mehr gültig zu sein? Mit Intelligenz und Zärtlichkeit umreißt die Kulturwissenschaftlerin Christina Wessely das Selbstverständnis als emanzipierte Frau – in Kollision mit gängigen Vorstellungen von Mutterschaft, Weiblichkeit und Liebe.
Arbeiten bis der Arzt kommt. Leistung ist alles, was zählt und die Freude am Job ist nur eine vage Erinnerung. Martha Dudzinski hat selbst lange perfekt funktioniert, bis es irgendwann einfach nicht mehr ging. In ihrem Buch „Konsequent 60 Prozent“ erfahren wir, wie eine neue Art zu arbeiten funktionieren kann. Ein sinnvolles Energiemanagement und perfekt auf die neue Arbeitswelt zugeschnittene Tipps und Methoden zeigen, wie man auch mit 60 Prozent Leistung zu einem 100-Prozent-Ergebnis kommen kann. Denn Produktivität und Erfolg sind auch ohne Dauerstress möglich.
Bei herCAREER im Interview
„Ich ärgere mich jedes Mal, wenn ich meinen Selbstwert wieder daran festmache, ob ich im kapitalistischen Sinne funktioniere“
Triff Martha Dudzinski beim Authors-MeetUp auf der herCAREER Expo 2024 – Tickets
Deutschland ist eine Alkoholnation: Rund ein Viertel der erwachsenen Bevölkerung in Deutschland trinkt regelmäßig bis zum Rausch, ca. 1,6 Millionen sind abhängig. Ein breites gesellschaftliches Problem – und doch fühlen sich Betroffene oft orientierungslos und alleingelassen. “Ein Leben ohne Alkohol ist schöner und intensiver, als ich es mir je hätte vorstellen können”, sagt Nathalie Stüben, die selbst betroffen war. Die Journalistin räumt nicht nur mit Irrtümern auf, sondern erzählt auch schonungslos von ihren eigenen Erfahrungen.
Bei herCAREER im Interview
“Mein Leben ist besser geworden ohne Alkohol”
Triff Nathalie Stüben beim Authors-MeetUp auf der herCAREER Expo 2024 – Tickets
Stefanie von Wietersheim (Autorin), Leyla Piedayesh (Herausgeberin), Neda Rajabi (Fotografin)
In diesem Buch erzählen 20 außergewöhnliche Frauen, davon eine Nicht-Iranerin, Düzen Tekkal, von ihrer Herkunft und ihrer Suche nach Freiheit. Die feministische Revolution unter dem Motto Frau, Leben, Freiheit i („zan, zendegi, azadi“) im Iran hat weltweit Solidarität hervorgerufen. Diese Frauen sind ein Symbol des Kampfes geworden – für ein selbstbestimmtes Leben in Würde. Sie laden ein, ihre Geschichten zu entdecken, ihre Häuser zu besuchen und von ihren Ritualen, von Poesie und Musik zu erfahren. Dieses Buch schafft eine Verbindung zwischen Lebensphilosophie, Stil und politischer Bewegung.
Guten Tag, hier spricht Ihre Kapitänin
Von Höhenflügen, Vorurteilen und meinem Leben als Pilotin
Cordula Pflaum, Heidi Friedrich
Jedes Jahr nutzen Milliarden von Menschen Flugzeuge. Doch was wissen wir wirklich vom Flugbetrieb? Cordula Pflaum gewährt einen spannenden Blick hinter die Kulissen eines Universums, von dem die meisten nur die Oberfläche kennen. Immer noch vermuten die wenigsten, dass eine Frau auch ein Passagierflugzeug fliegen kann. Mitunter hört Cordula Pflaum sogar ein erschrockenes Raunen aus der Kabine, wenn sie sich bei einer Durchsage als die Kapitänin des Fluges vorstellt.
Nach ihrer Ausbildung war sie die 20. Pilotin bei Lufthansa und die erste Ausbildungspilotin für Langstrecke. Pflaum geht mit Bedenken und Vorurteilen offen um, entlarvt Klischees, die nicht mehr zeitgemäß sind, und rückt den Mensch hinter dem Steuer in den Mittelpunkt.
Die Abwertung der Mütter – Wie überholte Familienpolitik uns den Wohlstand kostet.
Bekommen Frauen Kinder, verändert sich alles: Zuvor unabhängig, finden sie als Mütter keine verlässlichen Bedingungen für ihre Berufstätigkeit vor. Sie werden übergangen, weil echte Chancengleichheit noch keine Realität ist. Vor allem sind sie die unbezahlte Arbeitskraft, auf die ein ganzes System sich verlässt. Anne Theiss zeigt diese Missstände auf und präsentiert zehn Punkte, die sie gerne gewusst hätte, bevor sie Mutter wurde. Sie macht Vorschläge, wie die Politik ihre Verantwortung für Familien ernst nehmen und damit in Zeiten wirtschaftlicher Transformation den Wohlstand sichern kann.
Bei herCAREER im Interview
“Die Wirtschaft braucht Mütter”
Triff Anne Theiss beim Authors-MeetUp auf der herCAREER Expo 2024 – Tickets
Workshift – Warum wir heute anders arbeiten müssen, um unser Morgen zu retten.
»Workshift« ist ein Appell und eine Hilfestellung, Arbeit vor dem Hintergrund der von Braindrain, Fachkräftemangel, Klimakatastrophe und KI-Revolution gestressten Wirtschaft endlich neu zu erfinden, damit unsere Leben reicher, die Wirtschaft krisenfester, unsere Demokratie resilienter und unser Planet gesünder werden. Das Buch überzeugt mit einem ganzheitlichen Blick auf die Fakten und sprüht vor Tatkraft, Zuversicht und Inspiration, den »Workshift« zu wagen. Denn Arbeit ist kein Problem, Arbeit ist Teil der Lösung!
Die Pionierinnen – Wie Journalistinnen nach 1945 unseren Blick auf die Welt veränderten
Rainer Hank
Sie haben die Entwicklung der frühen Bundesrepublik entscheidend mitgeprägt, und doch ist ihre Geschichte nie erzählt worden: die Journalistinnen der ersten Stunde, die dafür sorgten, dass sich in der jungen Demokratie Freiheit, Liberalität und Toleranz entwickelten. Sie wurden politisch wirksam, indem sie Privates politisch machten. Ganz unterschiedlich überstanden sie den Krieg: im Exil, im Versteck, auf der Flucht oder, indem sie sich mit dem NS-Regime arrangierten. Hinterher berichteten sie über die Nürnberger Prozesse, schrieben über die erwachende Liebe der Deutschen zu ihren Autos und kämpften für die Gleichberechtigung in der Familie.
Die Erschöpfung der Frauen –
wider die weibliche Verfügbarkeit
Frauen haben heute angeblich so viele Entscheidungsmöglichkeiten wie nie zuvor. Und sind gleichzeitig so erschöpft wie nie zuvor. Denn nach wie vor wird von ihnen verlangt, permanent verfügbar zu sein. Die Geschlechterforscherin Dr. Franziska Schutzbach schreibt über ein System, das von Frauen alles erwartet und nichts zurückgibt – und darüber, wie Frauen sich dagegen auflehnen und alles verändern: ihr Leben und die Gesellschaft.
Aufbrechen.
Warum wir jetzt Menschen brauchen, die große Umbrüche bewältigt haben.
Jeannette Gusko
Zukunft ist das Ergebnis dessen, was wir heute beginnen.
Transformationskompetenz ist die wohl größte ungehobene Ressource für unsere Zukunft. Wandlungserprobte Menschen, wie etwa Wende-, Migrations- oder Arbeiterkinder, haben große Umbrüche erlebt und damit eine Kompetenz erworben, die unsere Gesellschaft für die Zukunft handlungsfähig machen kann. Wenn es uns gelingt, diese bislang unerkannte Superkraft freizusetzen, können wir endlich aufbrechen und die dringend nötigen Transformationen unserer Zeit gemeinsam angehen.
„Eine überzeugende, fundierte Vision für wünschenswerte Zukünfte.“ Kübra Gümüşay
Bei der herCAREER Academy
Aufbrechen in 2024 – Du trägst Wandel in Dir
In Wirtschaft, Politik, Medien und Gesellschaft tobt ein Generationenkonflikt. Die Älteren rümpfen die Nase über die Gen Z: faul, nicht belastbar und unzuverlässig. Die Jüngeren wehren sich gegen die Überheblichkeit der Boomer: dominant, übergriffig und besserwisserisch. „Schluss damit!“ sagt Irène Kilubi, Unternehmerin, Beirätin, Hochschuldozentin, Moderatorin und Keynote-Speakerin. In ihrem Buch zeigt sie vom Onboarding in Unternehmen bis hin zu altersgemischten Teams, von der Social-Media-Nutzung bis hin zur politischen Umsetzung, wie es konkret funktionieren könnte.
Bei der herCAREER Academy
Du bist mehr als eine Zahl. Warum das Alter keine Rolle spielt
Beim herCAREER Podcast
Joint Generations: Gen Z-Allüren vs. Boomer-Arroganz – Wie wir Vorurteile durchbrechen und Altersdiversität leben
Frei Day – Die Welt verändern lernen!
Für eine Schule im Aufbruch
Triff Margret Rasfeld beim Authors-MeetUp auf der herCAREER Expo 2024 – Tickets
New Pay Journey.
Ein Leitfaden, um Vergütung neu zu denken
Stefanie Hornung, Nadine Nobile, Sven Franke
Viele Unternehmen befinden sich in herausfordernden Transformationsprozessen. Doch oft fehlt es an gelebten Strukturen und Prozessen der Entlohnung, die diese unterstützen und erleichtern. New Pay füllt diese Lücke. Auf welche Art und Weise – das zeigt dieses Buch. Es ist ein praktischer Reiseführer, mit Landkarten und Orientierungshilfen für zentrale Weggabelungen. Mit konkreten Handlungshilfen rufen die Autor:innen zu einer mutigen Neubewertung von Arbeit auf und untermauern ihre Empfehlungen mit Stimmen aus Wissenschaft, Praxis und Politik.
„New Pay Journey“ ist die Fortsetzung des Bestsellers „New Pay – Alternative Arbeits- und Entlohnungsmodelle“.
Bei der herCAREER Academy
Pay Gaps: Ursachen für Gehaltsdiskriminierung verstehen und Handlungsoptionen nutzen
Noch mehr kluge Köpfe, die über relevante Themen schreiben
Hier die herCAREER Top-Buchempfehlungen der vergangenen Jahre.
